FORMATION DURÉE ET AMÉNAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL

Objectifs pédagogiques :

• Identifier les obligations de l’employeur en matière de durée du travail
• Comprendre les enjeux de l’organisation du temps de travail des salariés
• Eviter le contentieux en identifiant les risques liés à la durée du travail

Prérequis :

Notions de base en droit du travail.

Pour les personnes en situation de handicap : contacter directement les intervenants par mail au plus tard 5 jours avant la date de la formation pour la mise en place des équipements requis.

Public concerné :

Directeurs juridiques, DRH/RRH, managers et responsables hiérarchiques.

Coût pédagogique HT:

Selon devis, en fonction du nombre de participants

Lieux et dates :

formation en visioconférence : temps de connexion obligatoire de 95 %

Effectif par session :

• Minimum 1 personne
• Maximum 6 personnes

Intervenant :

• Gabrielle MENARD – Avocat (13 ans d’expérience)